Rick Myers, empresario, líder cívico, defensor y ex presidente de la Junta de Regentes de Arizona (ABOR), ha utilizado sus habilidades de ingeniería y liderazgo para marcar la diferencia. Los ejemplos incluyen liderar el esfuerzo para crear y luego presidir la elección para aprobar un plan de transporte de 20 años y un impuesto para el sur de Arizona, trabajar con la Administración de Alimentos y Medicamentos (FDA, por sus siglas en inglés) y la industria farmacéutica en la modernización de enfoques para el desarrollo de medicamentos mientras era director de operaciones del Critical Path Institute, participar en la lucha contra los desafíos críticos de la educación superior como parte de ABOR. Rick ha utilizado su liderazgo de manera creativa para generar resultados positivos.
Myers también ha trabajado en la Autoridad del Aeropuerto de Tucson, en la Junta de United Way del Sur de Arizona, presidió la campaña comunitaria de United Way y fue presidente del Consejo de Liderazgo del Sur de Arizona, el grupo de directores ejecutivos en el sur de Arizona.
Se desempeñó como presidente de la Science Foundation Arizona y de la junta directiva de Earn to Learn. SFAZ era una organización centrada en subvenciones iniciales para investigadores de nuestras universidades estatales que se consideraban importantes para el desarrollo económico a largo plazo de nuestro estado. Earn to Learn se ha centrado durante la última década en estudiantes y familias de poblaciones desatendidas, ofreciendo becas únicas, requiriendo conocimientos financieros y desarrollando hábitos de ahorro comprobados.
Myers se retiró de IBM Corporation en 2003 después de 25 años. Fue Vicepresidente de Desarrollo de Sistemas de Almacenamiento y fue miembro del Grupo de Alta Dirección del CEO de IBM. Durante su tiempo en IBM, Rick dirigió la introducción de numerosos productos nuevos que generaron ingresos significativos y satisficieron importantes necesidades de los clientes. A partir de 2010, ocupó un mandato de ocho años en la Junta de Regentes de Arizona, incluidos dos años como presidente. Myers copresidió dos búsquedas presidenciales, copresidió un grupo de trabajo sobre el futuro del hospital de la UA que abrió la oportunidad para la asociación con Banner, ayudó a implementar aún más el plan ABOR Enterprise y participó en el comité de preparación de LCME para la acreditación de la Facultad de Medicina de la UA en Phoenix.
Rick fue director ejecutivo de Tempronics, una empresa de tecnología financiada con capital de riesgo, y la dirigió a través de dos rondas de financiación exitosas y el desarrollo de la tecnología hasta convertirla en un producto viable.
Con un colega de Motorola, creó y durante seis años impartió un curso de posgrado altamente calificado sobre gestión de tecnología en las facultades combinadas de Negocios, Ciencias e Ingeniería de la University of Arizona.
Myers fue nombrado Hombre del Año de Tucson en 2013. Nació en Pittsburgh y es un graduado universitario de primera generación con un título en Ingeniería Mecánica de la Universidad de Alabama en Huntsville. Tiene esposa desde hace 46 años, dos hijas y cinco nietos.
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